L'Uzbekistan sta riducendo la disoccupazione e dotando i giovani di competenze pratiche attraverso la formazione professionale, programmi di imprenditorialità e partnership internazionali.
Il mercato del lavoro dell'Uzbekistan è in rapida evoluzione: il tasso di disoccupazione è sceso al 4,9% nel terzo trimestre del 2025. La crescita dell'occupazione si concentra nel settore dei servizi, in quello dell'informatica e in quello manifatturiero, mentre la migrazione di manodopera all'estero resta importante. Il governo sta ponendo l'accento sullo sviluppo della forza lavoro attraverso corsi di istruzione professionale, imprenditorialità e formazione professionale.
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Oggi oltre 643 scuole tecniche combinano l'apprendimento in aula con l'esperienza pratica e le partnership con istituzioni internazionali espongono gli studenti alle best practice a livello mondiale. Programmi come "Hamroh", "Hardworking Women" e "Towards the Future" sostengono giovani e donne, collegando direttamente la formazione alle opportunità di lavoro.
Promuovendo le competenze pratiche, l'imprenditorialità e la preparazione digitale, l'Uzbekistan sta preparando la propria forza lavoro a soddisfare le esigenze del mercato del lavoro locale e internazionale, garantendo una crescita economica sostenibile e una popolazione competitiva e pronta per il futuro.