Gli stipendi degli insegnanti variano molto in Europa e le differenze restano ampie anche considerando il costo della vita. Gli esperti chiedono retribuzioni migliori per attirare e trattenere più docenti.
Gli stipendi più alti per gli insegnanti sono tra le richieste dei sindacati dietro le recenti proteste in Francia, insieme a più personale e a condizioni di lavoro migliori.
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Le loro preoccupazioni riflettono una sfida più ampia in tutta Europa: rendere l'insegnamento economicamente attrattivo. Secondo l'OCSE, gli insegnanti sono in genere pagati meno dei lavoratori con un livello di istruzione simile e gli esperti avvertono che le retribuzioni non sono abbastanza competitive per attirare e mantenere il personale.
Quali Paesi pagano quindi gli stipendi più alti agli insegnanti? E come si posizionano gli stipendi quando si tiene conto del potere d'acquisto?
Secondo il rapporto "Education at a Glance 2026" dell'OCSE, gli stipendi degli insegnanti variano molto in Europa. Tra i 28 sistemi educativi esaminati, gli stipendi effettivi degli insegnanti della scuola primaria nel 2025 andavano da 18.669 euro in Turchia a 74.086 euro in Danimarca.
Per stipendio effettivo si intendono i guadagni medi annui percepiti da insegnanti a tempo pieno tra i 25 e i 64 anni, prima delle imposte. La cifra comprende tutti i pagamenti legati al lavoro, come lo stipendio base, i premi legati alle prestazioni, le indennità per le ferie e altri compensi.
Islanda (73.752 euro), Irlanda (69.747 euro), Germania (69.453 euro) e Austria (65.851 euro) completano la top five, tutte sopra i 65.000 euro.
Gli insegnanti in Norvegia (59.453 euro), nella Comunità fiamminga del Belgio (59.105 euro), in Irlanda del Nord (57.838 euro), in Scozia (57.619 euro), nella Comunità francese del Belgio (55.689 euro), in Galles (52.894 euro), in Finlandia (52.272 euro) e in Inghilterra (50.727 euro) guadagnano anch'essi più di 50.000 euro.
Grandi economie: Germania in testa, Italia in coda
Tra le principali economie europee, è la Germania a pagare di più gli insegnanti. Le quattro nazioni del Regno Unito seguono la Germania, tutte con stipendi oltre i 50.000 euro. In Francia gli insegnanti guadagnano 41.968 euro, mentre in Italia lo stipendio è il più basso, 32.100 euro.
Per la Spagna non sono disponibili dati.
Diversi Paesi sotto i 25.000 euro
Gli stipendi effettivi degli insegnanti sono inferiori a 25.000 euro in sette Paesi: Cechia (24.457 euro), Ungheria (23.181 euro), Slovacchia (22.936 euro), Romania (20.805 euro), Lettonia (20.516 euro), Grecia (18.746 euro) e Turchia (18.669 euro).
"Le ampie differenze tra gli stipendi degli insegnanti in Europa riflettono i diversi livelli di reddito nazionale, le strutture salariali, i requisiti di qualifica e la progressione di carriera, più che un singolo fattore", ha dichiarato a Euronews Business Daniel Wisniewski, segretario generale della European Federation of Education Employers.
"Differenze nella tassazione, nei benefici sociali e nelle indennità rendono inoltre più complessi i confronti tra Paesi".
Gli insegnanti delle scuole secondarie superiori guadagnano in genere più di quelli della primaria, tranne che in Turchia e in Irlanda del Nord. In Scozia, Lituania ed Estonia lo stipendio è uguale ai due livelli.
Gli stipendi degli insegnanti della secondaria superiore vanno da 17.615 euro in Turchia a 93.938 euro in Islanda. Sono superiori a 80.000 euro anche in Danimarca (85.999 euro) e in Germania (80.163 euro).
Gli scarti maggiori a favore degli insegnanti della secondaria superiore si osservano in Islanda, Finlandia, Belgio, Danimarca, Austria e Germania, dove guadagnano almeno 10.000 euro in più rispetto agli insegnanti della primaria.
Cosa possono acquistare gli insegnanti con il loro stipendio?
I soli importi degli stipendi non raccontano tutta la storia. Se i prezzi sono elevati in un Paese, anche stipendi relativamente alti potrebbero permettere di comprare meno rispetto a un altro Paese.
Per tener conto delle differenze nel costo della vita, Euronews Business ha ricalcolato gli stipendi indicati dall'OCSE nelle valute nazionali utilizzando le parità di potere d'acquisto di Eurostat per la spesa per consumi finali delle famiglie.
I risultati sono espressi in standard di potere d'acquisto (PPS), un'unità comune che consente di acquistare la stessa quantità di beni e servizi in ogni Paese. L'indicatore in PPS usa i prezzi medi dell'UE come riferimento, mentre l'OCSE esprime i propri confronti sul potere d'acquisto in dollari USA corretti per il potere d'acquisto.
Su questa base, gli insegnanti in Germania hanno il potere d'acquisto più elevato tra i sistemi educativi esaminati. Significa che i loro stipendi lordi consentono di comprare il maggior numero di beni e servizi.
Lo stipendio annuo medio degli insegnanti della primaria, una volta corretto per le differenze di prezzo, è il più basso in Grecia, con 21.456 PPS, e il più alto in Germania, con 64.143 PPS.
Wisniewski ha sottolineato che restano ampie differenze anche dopo l'aggiustamento per il potere d'acquisto, a dimostrazione del fatto che il costo della vita da solo non spiega le variazioni negli stipendi.
"Le politiche retributive nazionali, i requisiti di qualifica, le scale di carriera, l'esperienza e le opportunità di guadagno in altre professioni per laureati contribuiscono in modo significativo al divario che permane", ha aggiunto.
La Germania è seguita da Austria (58.265 PPS), Danimarca (53.036 PPS), Irlanda (51.226 PPS) e dalla Comunità fiamminga del Belgio (50.846 PPS), che completano i cinque sistemi educativi in cui lo stipendio degli insegnanti della primaria consente di comprare di più.
In fondo alla classifica, la Grecia è affiancata da Lettonia (24.670 PPS), Slovacchia (26.916 PPS), Cechia (27.349 PPS) ed Estonia (28.197 PPS), dove gli stipendi degli insegnanti della primaria permettono di comprare meno rispetto agli altri sistemi educativi considerati.
Per gli insegnanti delle scuole secondarie superiori, la Germania è di nuovo in testa nella classifica del potere d'acquisto con 74.034 PPS, mentre la Grecia è all'ultimo posto con 23.289 PPS.
Tra le maggiori economie europee considerate, l'Italia è ultima con 36.964 PPS.
Tre nazioni del Regno Unito seguono la Germania, mentre l'Inghilterra (43.091 PPS) si colloca sotto la Francia (46.058 PPS).
Il professor Mihails Hazans, dell'Università di Lettonia, ha osservato che i Paesi ai vertici delle classifiche degli stipendi degli insegnanti in termini di PPS hanno anche un PIL pro capite ben al di sopra della media dell'UE.
"Tra i fattori che spiegano queste differenze figurano le tradizioni e le norme sociali, la forza dei sindacati degli insegnanti, oltre al carico di lavoro effettivo coperto dagli stipendi stabiliti per legge", ha dichiarato a Euronews Business.
Cambiamenti significativi nelle classifiche basate sul PPS
Se si confrontano le classifiche basate sugli stipendi nominali e quelle basate sul PPS, alcuni Paesi cambiano posizione in modo significativo. Per gli insegnanti della primaria, i maggiori balzi in avanti sono quelli della Turchia, che sale di sei posizioni, e della Polonia, che ne guadagna cinque. La Comunità francese del Belgio e la Romania avanzano entrambe di quattro posizioni.
Ciò significa che questi Paesi si collocano più in alto una volta considerate le differenze nei livelli dei prezzi.
Islanda registra il calo più forte, passando dal secondo al dodicesimo posto. Svezia ed Estonia arretrano anch'esse di tre posizioni.
Le classifiche basate sul potere d'acquisto dell'OCSE, che utilizzano i dollari internazionali statunitensi, differiscono dai calcoli di Euronews Business basati sui tassi di conversione di Eurostat.
La Turchia figura significativamente più in alto nelle classifiche dell'OCSE: è all'11º posto per gli insegnanti della primaria e al 17º per quelli della secondaria superiore.
Stipendi non abbastanza competitivi per attirare e trattenere gli insegnanti
Wisniewski ha ricordato che, nei Paesi dell'OCSE, gli stipendi effettivi degli insegnanti della primaria e della secondaria generale rappresentano in media solo l'87–95% dei guadagni dei lavoratori con istruzione terziaria. Ciò significa che persone con qualifiche simili spesso possono guadagnare di più al di fuori dell'insegnamento.
"Gli stipendi degli insegnanti non sono in modo costante abbastanza competitivi da permettere di attirare e trattenere gli insegnanti in Europa", ha spiegato.
Jelmer Evers, direttore europeo del Comitato sindacale europeo dell'istruzione, ha suggerito che gli insegnanti dovrebbero essere pagati almeno quanto gli altri lavoratori con qualifiche e responsabilità comparabili, in modo da rispecchiare la complessità e l'importanza sociale della loro professione.